Evaluaciones Psicométricas
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¿Te preguntas si es positivo evaluar a tu nuevo personal y al existente?
A través de pruebas psicométricas podrás medir las competencias del personal, realizar pruebas de honestidad, Obtener una DNC, detectar talento clave y más.
Con nuestra experiencia en evaluación y gestión de talento, potenciamos el rendimiento global de tu empresa.
Hablar con un asesor especializado

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Nuestro servicio de pruebas psicométricas para reclutamiento tiene como base una metodología de evaluación exhaustiva, a través de la cual podemos:
- Medir objetivamente las competencias: Evaluamos las habilidades del personal en todos los niveles.
- Detectar necesidades de capacitación (DNC): Identificamos áreas de mejora y diseñamos planes de formación.
- Descubrir talento clave: identificamos empleados con alto potencial laboral.
- Apoyo integral en la detección de competencias: Facilitamos la identificación y desarrollo de competencias esenciales.
No esperes más, podemos potenciar el crecimiento de tu empresa
¿Cómo lo hacemos?
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4 razones poderosas para elegirnos

Empuje
Enfrentamos las adversidades y logramos resultados excepcionales, manteniendo unido a tu equipo, incluso en las situaciones más desafiantes.

Influencia positiva
Inspiramos a tu equipo a trabajar con entusiasmo y eficiencia, asegurando que todos aporten lo mejor de sí mismos.

Constancia
Somos consistentes y precisos, brindando información financiera actualizada y fiable de manera continua.

Apego a normas
Cumplimos estrictamente con todas las regulaciones y mejores prácticas del sector, minimizando riesgos y problemas para tu empresa.
Conoce a nuestros clientes más leales y satisfechos.
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Esto es lo que nuestros clientes opinan de nuestro trabajo:
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¿Aún tienes dudas?
Revisa nuestra sección de preguntas frecuentes sobre pruebas de honestidad, evaluaciones psicométricas, evaluación por competencias y más.
¿Pueden reclutar cualquier tipo de posición y perfil de puesto?
Absolutamente. En Be Consultores contamos con un equipo altamente calificado capaz de reclutar para cualquier posición, desde personal operativo y administrativo hasta puestos gerenciales y de dirección.
¿Cómo sabré si los candidatos son los aptos para la vacante que busco cubrir?
Nuestro enfoque se basa en nuestra experiencia y en el análisis del mercado laboral. Si consideramos que los requisitos o la oferta no son aptos o están dentro de un mercado laboral con competencia salarial, ofrecemos asesoramiento basado en estudios de mercado y tendencias salariales para asegurar que encuentres al candidato adecuado.
¿De qué maneras se acercan al mejor candidato?
Utilizamos las mejores plataformas de búsqueda de candidatos, así como estrategias de head hunting y medios especializados para garantizar que tengas acceso a los candidatos más competitivos del mercado laboral.
¿Los candidatos seleccionados son evaluados?
Sí, en Be Consultores realizamos una exhaustiva evaluación de los candidatos, que incluye entrevistas, filtros por competencias y evaluaciones psicométricas, para garantizar que cada candidato seleccionado cumpla con tus expectativas y requisitos.
¿Ofrecen una garantía de servicio para reponer al personal?
Absolutamente. Garantizamos el reclutamiento realizado ofreciendo reposiciones sin costo adicional, adaptadas a la rotación y perfil del puesto seleccionado, para asegurar tu satisfacción y éxito a largo plazo.
Déjanos tus datos y te contactamos a la brevedad.
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